公务员面试-般常见的形式为结构化面试与无领导小组面试。

　　结构化面试面试流程:面试报到抽签- -候考- -进入考场- +答题- +考生退场- +面试结束- 下一位考生入场→成绩确认-面试结束

　　无领导小组讨论面试流程:生入场-一个人陈述-→ 自由讨论-→总结陈述- + 生退场-计分审核-→下一位考生入场一成绩确认-面试结束

　　除了以上两种面试形式之外，少部分部门还会采用半结构化面试和结构化小组面试。

　　半结构化面试流程:面试报到抽签- +候考- 进入考场-答题-考生退场- +面试结束-→下一-位考生入场→成绩确认一面试结束

　　结构化小组面试流程:首先在候考室抽签，抽签决定你和谁一组进行PK, -般是同一个岗位的三个人或者四个人一组。其次,分组完毕后- -同进入备考室,再次抽签决定答题顺序，备考室内有题本、草稿纸、笔(有的还有
考试流程说明)，15分钟备考时间，可以写在草稿纸上，但是不能再题本上乱画，要注意备考期间不能互相讨论。最后进入考场,按照抽签顺序入座。接下来答题,答题形式有两种:第一种, 首先1号作答第一题, 然后2号作答
第一题，再3号作答第一题;其次, 2号作答第二题，然后3号、1号份别作答第二题，以此类推每个人都有首次答题的机会。第二种,首先1号做到第一题, 然后2号和3号分别作补充说明，然后依次类推作答第二题和第三题，
保证每个人都有首次答题的机会。答题结束后,进行点评和回应环节，首先1号点评2号和3号, 2号和3号分别回应,其次2号点评3号和1号，3号和1号分别回应,最后3号点评1号和2号, 1号和2号分别回应。到此考试结束，生-同退场。